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浙科友通2019企业事业部“阶段总结和计划大会”|携手并肩,继续前行

发布时间:2019-05-15浏览次数:

5月11日,武汉浙 科友通软件有限公司阶段性总结和业务推进大会(企业业务)如期举行,企业事业部40余人参与会议。春季是 一个播种的季节,对所有 人来说是最忙碌的。同样,企业事 业部的小伙伴们也都在各司其职的前进奔波着,市场推广、售前销售、项目实施、开发、运维服 务等各个环节按年初计划有序推进;下面我们一起来回顾1-4月总结并计划展望。


企业事业部总经理-钟海


第一部分】由武汉 浙科友通企业事业部总经理钟海对企业业务运营情况进行总结回顾,在公司 转型升级大背景下(由产品 型向解决方案转型,由单纯 代理向厂商转型(院校业务),由中小 型项目往中大型项目转型,云业务),方向坚定,步伐稳定,攻坚克难!

完成1-4月任务的95.5%,其中NC U8 cloud业务占比超过60%,开年来连续签约武汉xxx生物科技公司U8 cloud+营销中台+前台+开发项目,合同金额超过200W;武汉xxx科技有限公司NC集团财务+预算+资金+集成开发项目,合同金额近200W,以及若干个U8ERP项目和协同项目,同时还 有即将落地的百万级NCU8 cloud项目。在项目交付上,武汉XX光电NC项目顺利上线验收,奠定公司在NC全领域应用(财务+供应链+生产制造+PDM)的实施交付能力,在武汉、乃至湖北地区NC制造业的样板!武汉XX食品U8cloud+电商项 目顺利推进到上线阶段,受到集 团总部的支持和肯定。若干个 历史协同大项目得到重新启动和顺利推进到上线阶段

      钟总跟 大家交流中指出,公司发展的第一条,就是要先活下来,转型发 展之路无疑是艰难曲折的,相当于 公司的第二次创业。因此,需要公 司员工同仁有意愿参与进来,统一思想、步伐一致、有责任、有担当,肯付出,努力奋斗,快乐工作。

同时,钟总对56月的市场、项目跟进、销售团队建设、消化在 建项目和应收等工作进行部署和要求。

      刘总对以客户为中心、以奋斗者为本的企业 价值观进行强调和解读,这个价 值观看起来很高大,实际上 落实到我们的具体工作中,心中始 终把客户的利益放在第一位,在销售工作中,售前调研、销售陪同、方案论证等环节,始终围绕客户的需求,关注核心需求,围绕客 户的业务场景出发,本着能交付落地,客户体验度好,能收款的目的,客户的利益实现了,公司的 利益自然能实现。在实施交付中,不可避 免会出现需求变更、组织变更,经常会 出现加班赶进度的情况,心中有客户,心态才好放正,各种资源协调、抱怨的事情就会减少。以奋斗者为本,在业务推进中,市场竞 争无疑是激烈的,销售团 队始终要保持狼性的精神,当然狼 性不仅仅是一个手段,更是基 于专业化销售的一种态度,一种团队作战的方法。在公司 转型发展过程中,需要一 批志同道合的同仁,与公司一起奋斗,共奋斗,共荣辱,一切以 业绩和数据说话。在此过程中,公司领导层,始终把 薪酬制度改革与公司业绩放在一起考虑和施行,公司的 收入分配肯定会围绕大批奋斗者来倾斜和实现。



技术部总监-宋勇

第二部分由技术部总监宋勇,为大家 做第一季度的项目经营总结和分析。回顾前面4个月技 术部门所承接的项目数量及实施难度,技术部 门每位工程师都在全力以赴的扑在项目前线上,即使是 节假日为了维持项目原有进度,能够按 时完成项目交付,依然坚 持在一线挥洒汗水,为他们点赞!

宋总说道,我们有 曾面对项目实施困难,顶住压 力克服艰难前行;我们也 有曾面对项目交付,验收上线,得到客 户认可而激动人心。我们一 直都在一步步前进,完善,力争做到使客户放心,我们满意。


随着公 司各个部门人员的组织架构完善,我们也 迎来了一批追求专业、志同道 合的小伙伴们加入浙科的队伍中。专业的技术人员配备,让我们更加不惧困难,挑战更加复杂的项目。专业化 生存一直是我们的服务理念。

激励不 仅是物质上的奖励,更是一 种对于工作态度和成就的认可。下面是2019第一季度中,表现优 秀突出的技术部小伙伴们,由宋总颁发荣誉证书,这份荣誉他们值得!



突破自己奖--张景龙、郭正德


新星奖--郭碧玉、沈胜、喻喆



能挑大梁奖--段海源、葛的、余少杰、宋勇、钟友聪、毛丽玲、李孺

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我们也 再次恭喜以上小伙伴们通过自己的努力付出,获得应 得的荣誉与掌声。刘总表示,浙科友 通不断注入新晋人才、技术骨干,面对改革,困难是必要的,大家一起共同协作,迈向更高的台阶。同样,浙科小 伙伴也将不断提升自己的专业能力、保持奋斗者的初心,修炼内功,走向优秀!


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